Qué conseguirás con este curso
• Comprender los conceptos clave relacionados con la diversidad afectivo-sexual, de género y familiar.
• Promover entornos laborales inclusivos, respetuosos y libres de discriminación.
• Identificar buenas prácticas para la gestión de la diversidad en equipos de trabajo y atención al público.
• Desarrollar competencias comunicativas para un trato igualitario y respetuoso.
• Contribuir a la construcción de una cultura organizacional basada en la equidad y los derechos humanos.
⏱ Duración: 30 horas
💻 Modalidad: Online, acceso flexible con tutoría personalizada